Организација AWARD нарочито жене и младе повратнике прати у изградњи њихове егзистенције у Авганистану. Она је партнер у програму „Перспектива Домовина“ Савезног министарства за економску сарадњу и развој  (BMZ). При томе тесно сарађује са Немачким друштвом за међународну сарадњу које реализује тај програм. Програмски менаџер Хамид* говори о циљевима и понудама организације „Afghan Women Association for Rehabilitation and Development“.

Какав приступ има AWARD?
Наш рад почео је још 1995. године. Током авганистанског грађанског рата пружали смо хуманитарну подршку у једном избегличком кампу у Масар-е-Шарифу. Обезбеђивали смо намирнице и нудили школовање за жене. Подршка женама је до данашњег дана једно од тежишта у нашем раду. Немогуће је игнорисати половину становништва. И даље се жене у Авганистану не схватају озбиљно и не питају се у друштву. Ми их укључујемо на свим нивоима нашега рада. Као организација обезбеђујемо просторије у којима оне могу слободно да се изражавају и у којима их неко слуша.

Коју улогу имају образовање и рад?
Финансијска стабилност и економска независност су за нас централне теме. Због тога организација  AWARD женама и мушкарцима нуди теоријскo и практичнo образовањe. Они на тај начин могу да учествују у обнови земље. Наш програм свеукупно обухвата области здравља, образовања, занимања и каријере, као и пољопривредну производњу. У том циљу сарађујемо са Немачким друштвом за међународну сарадњу (GIZ), као и другим међународним организацијама. Желимо да све Авганистанце и Авганистанке оспособимо за рад и никога не запостављамо због пола или порекла.

Како до Вас долазе повратници из Немачке и шта им конкретно нудите?
Наше понуде су пре свега упућене повратницама и повратницима из Немачке. Ми их дочекујемо на аеродрому, посредујемо код налажења смештаја за прве дане, као и предмета домаћинства и новца за закупнину или реновирање. Током неколико месеци могли смо да подржимо већ 144 повратника. Највећи број њих су млади мушкарци у узрасту од 18 до 26 година. Друге понуде усмерене су према повратницама и повратницима из других земаља Европске уније. Осим тога пружамо помоћ повратницима из Пакистана и Ирана, прогнаницима из самог Авганистана, као и удовицама и породицама које су своје чланове изгубили због политички мотивисаног насиља.

Које могућности за рад нудите повратницама и повратницима из Немачке и Европске уније?
Нудимо низ услуга које унапређују рад и помоћ за самопомоћ: повратнице и повратници се у оквиру програма „Cash for work“ /готовина за рад/ на пример запошљавају на 40 дана и на крају свакога дана добијају плату. У том циљу сарађујемо са градском управом Кабула. Град повратнике запошљава као баштенске раднице и раднике, грађевинске раднице и раднике или као особље за чишћење, да би одржавали школе, паркове и сиротишта. Могућа је и обука у књиговодственој служби Града.

У којим областима још нудите образовање?
Нудимо образовање из оправке мобилних телефона, постављања цеви, кројења и дизајна. У том циљу сарађујемо са авганистанским фирмама. Сарађујемо на пример са водећим националним предузећем у производњи водоводних цеви. Образујемо заинтересоване у постављању цеви и након завршетка шестомесечне обуке их представљамо фирми. Они тако имају добре шансе за посао. Осим тога обезбеђујемо алат за време након образовања. Тако учеснице и учесници не морају да се задужују куповином прве опреме.

Да ли такође саветујете у вези са самозапошљавањем?
Да. Обуке су организоване по смерницама Међународне организације рада  ILO. Чим учесници заједно са нама развију свој пословни план и заврше обуку, ми им стављамо на располагање почетну помоћ да бисмо спровели њихову пословну идеју. Будуће предузетнице и предузетнике подстичемо на пример у узгоју стоке, у онлајн маркетингу или у учењу страних језика. Наша искуства показују: Авганистан има велики потенцијал у различитим областима.

*Име је промењено

Статус: 04/2021